|
ЖАЛОБА (англ. grievance) -
конфликт между менеджером и рабочим (или профсоюзом) по поводу толкования
койкретно-го положения контракта (трудового договора).
ЖЕЛАТЕЛЬНЫЙ СПРОС - спрос,
обеспечивающий, с точки зрения производителя, запланированный уровень
продажи и необходимый уровень рентабельности производства и торговли.
ЖЕЛЕЗНЫЙ ЗАКОН - концепция,
согласно которой средняя заработная плата определяется величиной затрат,
обеспечивающих существование и воспроизводство рабочей силы. Этот закон
был сформулирован ф. Лассалем. Более точное название этого закона - железный
экономический закон, известен также как железный закон заработной платы.
В основе этого закона лежит концепция издержек производства, состоящих
из труда и капитала, формирующих цену продукта. Трудовые издержки должны
включать расходы на питание, одежду, поддержание трудоспособности. Заработная
плата колеблется вокруг этой суммы, так как если она, например, будет
выше, то это приведет к улучшению благосостояния, росту численности населения,
увеличению предложения рабочей силы, что в свою очередь снизит заработную
плату. Если же заработная плата уменьшится, то ухудшится благосостояние,
упадет рождаемость, снизится предложение рабочей силы, что приведет к
росту оплаты труда.
"ЖЕЛТОЕ ОБЯЗАТЕЛЬСТВО"
- контракт, согласно которому рабочий или служащий при поступлении на
работу дает обязательство на время работы в данной фирме не вступать в
профсоюз. В настоящее время требование такого обязательства считается
незаконным.
ЖЕНЕВСКИЕ КОНВЕНЦИИ, вексельные
и чековые - международные соглашения (всего их шесть), регламентирующие
правила вексельного и чекового обращения, порядок использования векселей
и чеков в платежном обороте, заключенные на конференциях в Женеве в 1930
и 1931 гг. Конвенции обеспечили унификацию правил применения векселей
и чеков, упростив их международное, межстрановое обращение.
"ЖЕРТВА ПРОДОЛЬНОЙ ПИЛЫ"
- биржевой брокер, понесший двойной убыток: купил на верхней точке подъема
цены, а продал на нижней точке падения конъюнктуры.
ЖЕСТКАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА -
заработная плата, которая не изменяется в ответ, в качестве реакции на
изменение цены на конечную продукцию и услуги. Жесткость предопределяется
системой контрактов, которыми закрепляется объем (сумма) заработной платы.
ЖЕСТКАЯ ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ПОЛИТИКА
- негибкая, твердая экономическая политика, проявляющаяся в стремлении
строго придерживаться заранее выработанного экономического курса и оказывать
давление на экономических субъектов, от которых зависит исполнение такого
курса.
ЖЕСТКИЕ ЦЕНЫ, управляемые (англ.
administered prices) - цены, устанавливаемые продавцами, сталкивающимися
с наклонной кривой спроса на собственную продукцию, обладающую высокой
эластичностью спроса по отношению к ценам; антипод гибких цен, которые
быстро и естественно реагируют на изменение спроса и предложения. Жесткие
цены препятствуют саморегулированию экономики.
ЖЕСТКИЙ ТРАНСПОРТНЫЙ ТАРИФ
- твердые тарифы на перевозку грузов между базисными пунктами перевозки.
|
|
